Welfare obbligatorio per il settore alimentare – Regione Marche

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WELFARE OBBLIGATORIO AZIENDE SETTORE ALIMENTARE REGIONE MARCHE

                                                        Bonus Welfare insieme alla busta paga di Ottobre 2024

A seguito della sottoscrizione del nuovo CCRL, tutte le Aziende artigiane e non artigiane che occupano fino a 15 dipendenti della Regione Marche del settore alimentare e della panificazione dovranno riconoscere ai propri dipendenti strumenti di welfare del valore complessivo di € 120,00 da corrispondere in un’unica soluzione con la retribuzione del mese di Ottobre 2024.

Erogazioni welfare: a chi sono rivolte?

Ai lavoratori che, superato il periodo di prova previsto dal CCNL, risultano in forza nel mese di Giugno 2024, con contratto a tempo indeterminato o con contratto a tempo determinato che hanno maturato un’anzianità di almeno 3 mesi consecutivi nella stessa azienda. L’importo sarà riconosciuto al 100% anche ai lavoratori part-time.

Come ottenerle?

Welfare Smart è in grado di mettere a disposizione delle Aziende le soluzioni migliori per garantire le erogazioni welfare previste dai nuovi CCRL, grazie alla piattaforma Welfare Smart: una soluzione innovativa e di facile utilizzo, in grado di soddisfare le esigenze delle Aziende che desiderano adempiere agli obblighi di legge, ma anche di creare ad hoc un Piano Welfare strutturato e personalizzato.

 

Per saperne di più

Contattaci all’indirizzo info@welfaresmartsrl.com o al numero 07331898081 (int. 6): il Nostro Team di esperti sarà a tua disposizione per guidarti nella scelta più adatta alle tue esigenze!

Incentivi alle assunzioni per datori di lavoro privati – rifinanziamento

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L’Agenzia Regionale Toscana per l’Impiego ARTI ha approvato l’aumento della dote finanziaria inizialmente stanziata per l’Avviso pubblico che prevede contributi per i datori di lavoro privati che effettuano assunzioni di soggetti disoccupati, quindi è nuovamente possibile presentare le domande di agevolazione.

Beneficiari

Imprese e datori di lavoro privati con unità operativa ubicata nella Regione Toscana, che abbiano assunto a partire dal 1 gennaio 2024 o intendano assumere:

  • OVER 30 disoccupati interessati da un licenziamento a partire dal 01/01/2021;
  • OVER 30 disoccupati appartenenti a categoria di soggetti svantaggiati;
  • OVER 55 disoccupati;
  • UNDER 30 disoccupati;
  • DONNE disoccupate;
  • persone con disabilità iscritte negli appositi elenchi del collocamento mirato.

Entità dell’incentivo

I contributi sono differenziati in base alle caratteristiche del lavoratore assunto ed alla tipologia contrattuale, e variano dai 2.125 €. ai 10.600 €.

Termini di presentazione

Le richieste possono essere presentate all’interno di due finestre temporali con scadenze:

  • 10 gennaio 2025 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2024;
  • 10 gennaio 2026 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2025

All’interno di ciascuna finestra i contributi a fondo perduto saranno concessi secondo l’ordine cronologico di arrivo delle domande, fino all’esaurimento dei fondi disponibili.

 

Contattaci e ti forniremo tutto il supporto necessario!

Per maggiori informazioni: bandi@smartskillscenter.com

Nuovo Bando Borse Lavoro e Borse Ricerca Apertura nuovo sportello per la presentazione delle domande

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Si è aperta l’ultima finestra del 2024 per la presentazione di nuove domande per l’assegnazione di Borse di Ricerca e di Borse Lavoro per la realizzazione di una “esperienza formativa volta all’attuazione di un progetto di borsa presso un’impresa, studio o associazione”.

Borse Lavoro:

Destinate a soggetti disoccupati di età compresa tra i 18 e i 65 anni, che abbiano assolto o siano stati prosciolti dall’obbligo formativo, hanno una durata di 8 mesi;

Borse Ricerca:

Destinate a giovani laureati disoccupati di età compresa tra i 18 e i 35 anni, hanno una durata di 12 mesi.

Chi sono i beneficiari dell’agevolazione?

Per entrambe le tipologie di borsa, i soggetti beneficiari devono essere disoccupati, cioè iscritti presso il CPI territorialmente competente e devono aver stipulato un Patto di Servizio.

I borsisti possono essere ospitati da datori di lavoro privati, professionisti, imprese o associazioni e organizzazioni senza fine di lucro iscritte nei pubblici registri stabiliti, in ogni caso con sede operativa ubicata nel territorio della Regione Marche.

Quali sono le agevolazioni previste

· Borse Lavoro: indennità pari a 6.400 euro complessivi, al lordo di eventuali imposte e/o trattenute;

· Borse di Ricerca: indennità pari a 12.000 euro complessivi, al lordo di eventuali imposte e/o trattenute.

Come possiamo aiutarti?

Per maggiori informazioni, contatta il nostro team Bandi all’indirizzo mail: bandi@smartskillscenter.com e ti forniremo tutto il supporto necessario.

Webinar gratuito: “Orario di lavoro”

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Ti invitiamo a partecipare al webinar: “Nuovo sistema sanzionatorio in materia di lavoro”, che si terrà mercoledì 18 settembre dalle ore 14.30 alle ore 16.30: il webinar è gratuito e si terrà sulla nostra piattaforma Smart360.

La partecipazione prevede il riconoscimento di 2 crediti formativi per i Consulenti del Lavoro.

Relatori

  • Dott. Pierluigi Rausei
    Dirigente Ispettorato Nazionale del lavoro (*), Docente di diritto sanzionatorio del lavoro, ADAPT professional fellow;
  • Dott. Marco Barbizzi
    Dottore Commercialista, Revisore Legale.

Presenterà il webinar Maura Ferri, General Manager Italia di Smart Skills Center.

Come partecipare
Iscriversi è semplicissimo e gratuito:

Per ricevere il link è necessario provvedere all’iscrizione tramite la piattaforma nazionale della Formazione Continua dei Consulenti del Lavoro e tramite la nostra app SmartSkillsCenter, disponibile sia per i dispositivi Apple che Android. Per vedere il video tutorial su come iscriverti, clicca qui.

 

* Le considerazioni svolte saranno frutto esclusivo del pensiero personale e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’INL.

CCNL Amministratori di condominio – Welfare obbligatorio

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Prima tranche Welfare 2024 nel mese di Luglio

Anche per l’anno 2024, il CCNL Amministratori di Condominio – SACI prevede che i datori di lavoro aderenti mettano a disposizione dei propri dipendenti strumenti di welfare aziendale per un importo annuo di € 600,00 per i livelli A1, A2, B1, B2, C1, C2, D1, D2 Operatori di Vendita e di € 1.200 per i livelli Quadro.

 

Erogazioni welfare: a chi sono rivolte?

A tutti i Lavoratori in forza che abbiano superato il Patto di prova all’atto dell’accredito, nella misura del 50% nel mese di luglio e, per il restante 50%, nel mese di dicembre.

 

Come ottenerle?

Welfare Smart è in grado di mettere a disposizione delle Aziende le soluzioni migliori per garantire le erogazioni welfare previste dal CCNL , grazie alla piattaforma Welfare Smart: una soluzione innovativa e di facile utilizzo, in grado di soddisfare le esigenze delle Aziende che desiderano adempiere agli obblighi di legge, ma anche di creare ad hoc un Piano Welfare strutturato e personalizzato.

Per saperne di più
Contattaci per una consulenza gratuita via e-mail a:
info@welfaresmartsrl.com o al numero 0733/1898081 int. 6: il Nostro team di esperti sarà a vostra disposizione per analizzare le esigenze aziendali ed assisterVi in ogni fase del bando.

 

Webinar gratuito: “Nuovo sistema sanzionatorio in materia di lavoro”

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Ti invitiamo a partecipare al webinar: “Nuovo sistema sanzionatorio in materia di lavoro”, che si terrà mercoledì 17 luglio dalle ore 14.30 alle ore 16.30: il webinar è gratuito e si terrà sulla nostra piattaforma Smart360.

La partecipazione prevede il riconoscimento di 2 crediti formativi per i Consulenti del Lavoro.

Relatori

  • Dott. Pierluigi Rausei
    Dirigente Ispettorato Nazionale del lavoro (*), Docente di diritto sanzionatorio del lavoro, ADAPT professional fellow;
  • Dott. Marco Barbizzi
    Dottore Commercialista, Revisore Legale.

Presenterà il webinar Dania Solitario, Sales Manager Toscana di Smart Skills Center.

Come partecipare
Iscriversi è semplicissimo e gratuito:

Per ricevere il link è necessario provvedere all’iscrizione tramite la piattaforma nazionale della Formazione Continua dei Consulenti del Lavoro e tramite la nostra app SmartSkillsCenter, disponibile sia per i dispositivi Apple che Android. Per vedere il video tutorial su come iscriverti, clicca qui.

 

* Le considerazioni svolte saranno frutto esclusivo del pensiero personale e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’INL.

Webinar gratuito: “Apprendistato e tirocini”

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Ti invitiamo a partecipare al webinar: “Apprendistato e tirocini“, che si terrà giovedì 20 giugno dalle ore 14.30 alle ore 16.30: il webinar è gratuito e si terrà sulla nostra piattaforma Smart360.

La partecipazione prevede il riconoscimento di 2 crediti formativi per i Consulenti del Lavoro.

Relatori

  • Dott. Pierluigi Rausei
    Dirigente Ispettorato Nazionale del lavoro (*), Docente di diritto sanzionatorio del lavoro, ADAPT professional fellow;
  • Dott. Marco Barbizzi
    Dottore Commercialista, Revisore Legale.

Presenterà il webinar Maura Ferri, Sales Manager Italia di Smart Skills Center.

Come partecipare
Iscriversi è semplicissimo e gratuito:

Per ricevere il link è necessario provvedere all’iscrizione tramite la piattaforma nazionale della Formazione Continua dei Consulenti del Lavoro e tramite la nostra app SmartSkillsCenter, disponibile sia per i dispositivi Apple che Android. Per vedere il video tutorial su come iscriverti, clicca qui.

 

* Le considerazioni svolte saranno frutto esclusivo del pensiero personale e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’INL.

FORMasterLab2024 – Nuovo evento formativo

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“Il contratto di appalto“

FORMasterLab2024 – Percorso di Alta Formazione

 

Siamo lieti di invitarvi all’evento formativo organizzato dall’Ordine dei Consulenti del Lavoro – Consiglio Provinciale di Macerata, con la partecipazione di Smart Skills Center.

Il convegno si terrà in presenza mercoledì 19 giugno 2024, dalle ore 14.30 alle 18.30, presso la Sede dell’Ordine dei CDL di Macerata in Via Ignazio Silone 37 e fa parte di una serie di eventi a completamento del corso FORMasterLab 2024, percorso di Alta Formazione dei Consulenti del Lavoro.

 

Il Laboratorio del 19 giugno verterà sui seguenti argomenti:

• Definizione di contratto di appalto

• Legislazione applicabile

• I punti chiave di un contratto di appalto “genuino”

• Gestione dei rischi

• Risoluzione delle controversie

• Casi di studio

 

La partecipazione all’evento formativo prevede il riconoscimento di 4 crediti formativi. Il Relatore sarà il dott. Francesco Corsi, Avvocato.

 

Come partecipare

Ai fini formativi la registrazione deve avvenire attraverso la Piattaforma della Formazione Continua.

Webinar gratuito: “Contratto di lavoro intermittente”

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Ti invitiamo a partecipare al webinar: “Contratto di lavoro intermittente”, che si terrà giovedì 23 maggio dalle ore 14.30 alle ore 16.30: il webinar è gratuito e si terrà sulla nostra piattaforma Smart360.

La partecipazione prevede il riconoscimento di 2 crediti formativi per i Consulenti del Lavoro.

Relatori

  • Dott. Pierluigi Rausei
    Dirigente Ispettorato Nazionale del lavoro (*), Docente di diritto sanzionatorio del lavoro, ADAPT professional fellow;
  • Dott. Marco Barbizzi
    Dottore Commercialista, Revisore Legale.

Presenterà il webinar Dania Solitario, Sales Manager Toscana di Smart Skills Center.

Come partecipare
Iscriversi è semplicissimo e gratuito:

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* Le considerazioni svolte saranno frutto esclusivo del pensiero personale e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’INL.

FORMasterLab2024 – Nuovo evento formativo

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“Provvedimenti disciplinari e il licenziamento“

FORMasterLab2024 – Percorso di Alta Formazione

 

Siamo lieti di invitarvi all’evento formativo organizzato dall’Ordine dei Consulenti del Lavoro – Consiglio Provinciale di Macerata, con la partecipazione di Smart Skills Center.

Il convegno si terrà in presenza giovedì 18 aprile 2024, dalle ore 14.30 alle 18.30, presso la Sede dell’Ordine dei CDL di Macerata in Via Ignazio Silone 37 e fa parte di una serie di eventi a completamento del corso FORMasterLab 2024, percorso di Alta Formazione dei Consulenti del Lavoro.

 

Il Laboratorio del 18 aprile verterà sui seguenti argomenti:

• Art. 7, Legge 20 maggio 1970 n. 300

• Il CCNL ed il provvedimento disciplinare

• Procedimenti disciplinari: analisi scientifico-pratica della normativa vigente

• Le fasi del procedimento: predisposizione di contestazione e sanzione disciplinare, esempi e casi pratici

• Licenziamento disciplinare: sindacato di legittimità e regime delle tutele

• Conciliazione, transazione e rinunce

 

La partecipazione all’evento formativo prevede il riconoscimento di 4 crediti formativi. Il Relatore sarà il dott. Francesco Corsi, Avvocato.

 

Come partecipare

Ai fini formativi la registrazione deve avvenire attraverso la Piattaforma della Formazione Continua.

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